中央歌剧院2022年度面向社会公开招聘员工和国（境）外留学回国职员公告

中央歌剧院隶是文化和旅游部，成立于1952年。主要承担贯彻落实党和国家的文静方针政策，创排中外歌剧，培养歌剧创作演出人才，推广、普及歌剧艺术，进行中外歌剧艺术交流活动的职责。创编了一大量出色剧目，长期在国际舞台上大放光彩，传播中国声音。

依据工作需要，中央歌剧院拟面向社会公开招聘员工和国（境）外留学回国职员。依据事业单位公开招聘相关需求，现或有关事情公告如下：

1、招聘范围

具备北京常住户口的职员，或符合就业报到政策（不具备北京常住户口的还须符合在京落户政策）、尚没有办理就业（派遣）手续的国（境）外留学回国职员。其中，留学回国职员须提供可以认定留学职员身份和历程的有关证明材料，回国时间低于两年，具体条件以教育部关于留学回国职员申请就业报到和在京落户相关需求为准。

2、基本条件

（一）具备中国国籍，遵守宪法和法律，年龄低于35周岁（1986年9月1日将来出生）；

（二）政治立场坚定，拥护中共的领导和中国特点社会主义规范，增强四个意识，坚定四个自信，做到两个维护，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央维持高度一致；

（三）热爱文化和旅游事业，具备好的道德品行，有事业心和责任感；

（四）爱岗敬业，拥有职位所需的学历学位和专业技能；

（五）具备适应职位需要的身体条件及心理素质；

（六）拥有职位所需要的其他条件；

（七）曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的、正在同意纪律审察的或涉嫌违法犯罪正在同意调查的职员，在各级公务员考录或事业单位招聘中，被认定有舞弊等紧急违纪行为的职员，被依法列入失信联合惩戒对象的职员，与有法律规定不能面试为事业单位员工的，不列入招聘范围。

3、招聘职位及条件

招聘职位详见《中央歌剧院2022年度公开招聘员工、国（境）外留学回国职员职位信息表》。

4、招聘程序

（一）报名

1、报名日期

自公告发布之日至十月18日。各职位考生须在此期间完成考试报名邮件的互联网投递，逾期不再受理。

2、报名材料

（1）在附件中下载填写《中央歌剧院2022年度公开招聘员工报名表》，并重命名为面试职位名字+专业+名字；报名表中需在相应地方插入电子版本人一寸免冠彩色证件照。

（2）考试报名演员职位和演奏员职位的，依据自己专业筹备不少于2首的演唱、演奏视频（同期声），每首3分钟左右，视频需要专业设施录制、明确流畅、MP4格式，不能出现讲话或其他非演唱、演奏类声音。未提供本人演唱、演奏视频或者视频内容不符合需要等状况，将不予审听，且视为面试职员舍弃考试报名。

（3）附件材料包含：身份证、户口页首页及本人页、专业技术职称证书、获奖证书、毕业证书及学位证书（留学回国职员还需要提供有关证明材料）、工作历程证明材料；附件材料请扫描成JPG图片或者PDF文件，分别命名，每张图片大小低于1MB。

注：上述所有报名材料压缩打包成一个文件发送至报名邮箱zygjyrl@163.com。

（4）每个人限报1个职位，多报者资格审察不予通过。

（二）资格审察

依据招聘职位需要及报名材料对面试职员进行资格审察。所填信息不真实或未按需要填报者，资格审察将不予通过。

通过资格审察的将以电话、短信的形式公告，对未通过职员不再另行公告。

同一职位通过资格审察人数与该职位招聘人数的比率达到3:1方可开考，达不到该比率的，将研究决定是不是根据职位通过资格审察的实质人数进行考试。考试时间、地址及需要另行公告。

（三）考试

1、合唱团演员职位、交响乐团演奏员职位考试分为初试、二试、三试，各场（环节）考试满分均为100分。初试分为两个环节：第一环节为视频审听，85分及以上者有资格进入第二环节；第二环节为专业考试（拉幕），85分及以上者有资格进入二试。依据初试第二环节成绩由高到低排序，按与职位招聘人数5:1的比率确定参加二试人选，不足该比率的，根据实质通过人数参加二试。二试为专业考试（专业与音基），90分及以上者有资格进入三试。依据二试成绩由高到低排序，按与职位招聘人数3:1的比率确定参加三试人选，不足该比率的，根据实质通过人数参加三试。三试为面试，侧重考察面试职员的综合素质、职业能力及职位匹配度等。最后成绩由二试成绩和三试成绩加权构成，其中二试成绩占比60%，三试成绩占比40%。最后成绩90分及以上者有资格进入考察体检环节。

具体考试曲谱及需要见中央歌剧院官方网站剧院公告（网址：http://www.chinaopera.com.cn/news/4/）。

2、行政职员职位分为笔试和面试，笔试内容主要测试面试者与拟聘职位有关的常识和技能，面试内容重点考察面试者的综合素质、职业能力及职位匹配度等，满分均为100分，笔试成绩达到60分及以上者，依据职位招聘人数需要和笔试成绩由高到低排序，按与职位招聘人数5:1的比率确定参加面试人选，不足该比率的，根据实质通过人数参加面试。最后成绩由笔试成绩和面试成绩加权构成，其中笔试成绩占比40%，面试成绩占比60%。最后成绩75分及以上者有资格进入考察体检环节。

（四）考察、体检

各职位考试最后成绩由高到低进行排序，根据与同一职位招聘人数1:1的比率，经集体研究确定考察体检人选。体检标准原则上参照国家公务员体检标准实行。

如因面试职员自动舍弃或考察、体检不合格等状况产生职位候选人空缺的，将依据实质状况集体研究决定是不是按最后成绩递补或取消有关职位招聘计划。

（五）确定拟聘人选

依据面试职员最后成绩、考察及体检结果，经集体研究确定拟聘人选。

（六）公示聘用

拟聘用职员信息将在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台进行公示，公示期为7个工作日。公示期满无异议的，按规定办理聘用手续。

聘用职员按规定实行试用期规范，试用期满合格者予以正式聘用；试用期期间或期满不合格的，取消聘用。

5、待遇

拟聘职员经聘用后，为中央歌剧院事业编制内职工，福利待遇按国家规定实行。

6、纪律需要

（一）严格实行《事业单位人事管理回避规定》需要，面试职员不能考试报名聘用后构成回避关系的职位。

（二）资格审察将贯穿招聘全程，任一环节发现面试职员资格条件不符的，取消报名或聘用资格。面试职员报名与考试时用的身份证需要一致，面试过程中提交的信息和证明材料务必真实、准确、有效，凡出现提供伪造不真实信息、骗取考试或聘用资格、弄虚作假、舞弊等状况，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格，已经聘用的，解除聘用关系。有关违纪违规行为将根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》等进行处置。

（三）面试职员应保证所留的联系信息准确有效，并维持联络畅通。因电话联系不畅致使没办法公告到本人的，后果由面试职员自行承担。

（四）公开招聘工作配合落实国家及北京新冠疫情防控需要，如因疫情防控等特殊状况需调整有关工作安排，我单位将提前另行公告。

（五）本次招聘仅同意在线报名，不同意其他报名形式。

（六）招聘全过程均不向面试职员收取任何成本。

（七）中央歌剧院对本次公开招聘享有最后讲解权。

7、联系方法

咨询电话：010-65514770

咨询时间：工作日上午9：00-11：30，下午14：00-17：00

联系地址：北京东城区东中街115号中央歌剧院

邮编：
100020

中央歌剧院

2022年9月30日

附件下载:

中央歌剧院2022年度公开招聘员工、国（境）外留学回国职员职位信息表.xls

中央歌剧院2022年公开招聘员工报名表.doc

文章来源：http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202209/t20220930_488032.html